Comunicação Não Verbal
O conceito de Comunicação Não-Violenta idealizado pelo psicólogo americano Marshall Rosenberg na década de 60, privilegia a possibilidade de relações mais respeitosas, almejando trocas, tendo como objetivo principal o diálogo e o ganha a ganha. Apesar do conceito ter aproximadamente mais de 20 anos, o tema nunca foi tão atual. Afinal, a nossa dificuldade de […]
Dia do Trabalho: Combater a Síndrome de Burnout Promovendo Saúde Mental
O Dia do Trabalho é também um momento de reflexão sobre os desafios enfrentados no mundo corporativo. Com desemprego de um lado e exploração de outro, é essencial abordar a importância da saúde mental dos trabalhadores contemporâneos. A síndrome de Burnout é uma condição insidiosa que afeta cerca de 30% dos trabalhadores brasileiros, segundo dados […]
S de ESG e de Saúde: Promovendo o Bem-Estar Social no Trabalho
No mundo corporativo contemporâneo, a sigla “ESG” (Environmental, Social and Governance) ganhou destaque como um conjunto de práticas que promovem responsabilidade ambiental e social. O acrônimo ficou tão famoso que frequentemente é usado como sinônimo de sustentabilidade, mas ESG significa muito mais que isso. O que é ESG? ESG refere-se aos três conceitos: Ambiental (E), […]
Lei cria certificação para empresas que promovem Saúde Mental
Sua empresa ainda não percebeu a importância de cuidar da saúde mental dos colaboradores? Uma nova Lei brasileira pode mudar essa visão. A Lei 14.831/2024 criou o Certificado Empresa Promotora da Saúde Mental, estabelecendo os critérios para obtê-lo. O objetivo é reconhecer oficialmente as empresas que se preocupam com o bem-estar de seus funcionários. Isso […]